Talentcard®
Overzicht profielen
Talentcard van Raymond Diemer

Raymond Diemer

Founder At Monday

Personalia

Leeftijd
56 jaar

Skills, Digitale vaardigheden

  • Adobe Illustrator
  • Wordpress
  • MS Word
  • MS Excel
  • Linkedin
  • Instagram
  • MS Powerpoint
  • Facebook
  • Adobe Photoshop
  • Java

Skills, Soft skills

Rijbewijs en talenkennis

Talen (spreken)
  • Engels
  • Nederlands
  • Duits
Talen (schrijven)
  • Nederlands
  • Duits
  • Engels
Rijbewijs
  • A - Motor
  • B - Personenauto
  • E - Aanhanger
  • AM - Brommer en scooter

Dit ben ik

Mijn dromen en ambities

At Monday | deel je dromen!

At Monday realiseert een 100% open arbeidsmarkt. Een arbeidsmarkt waar iedereen gelijke kansen heeft en waar jouw dromen en ambitie centraal staan.

Iedereen die zijn dromen en ambitie wil delen kan zich op At Monday met een aansprekend carrièreprofiel presenteren. Werkgevers, stagebedrijven en (vrijwilligers)organisaties kunnen vrij en gratis zoeken en direct contact leggen met iedereen die daar voor open staat. Op dit moment hebben al 100.000+ personen een loopbaanprofiel aangemaakt.

Bedrijven kunnen zich sinds januari 2018 professioneel presenteren met een uniek bedrijfsprofiel en op het portal onbeperkt vacatures plaatsen. Duizenden bedrijven maken met regelmaat gebruik van At Monday. Het portal heeft inmiddels 30.000 unieke bezoekers per maand.

Door een uniek aanbod van 600+ gecertificeerde opleidingen, assessment en leerlijnen helpen we je graag verder in jouw loopbaan en ontwikkeling. Het totale opleidingsaanbod kun je onbeperkt volgen voor slechts €16,95 per maand. Het abonnement is maandelijks opzegbaar.

At Monday wordt lokaal vertegenwoordigd via het .works label. In o.a Rotterdam (rotterdam.works), Assen (assen.works), Breda (breda.works) wordt op regionaal niveau in samenwerking met gemeenten en scholen de arbeidsmarkt gestimuleerd. Altijd met als motto: Samen bouwen we aan een eerlijke en transparante arbeidsmarkt!

At Monday | 2019

DISC, leer mij beter kennen

Om het rapport goed te lezen kijk je naar de vier afzonderlijke scores en de samenhang daartussen. Niemand is 1 kleur. Het geheel wordt bepaald door de mix van de 4 scores.

  • Taakgericht
  • Daadkrachtig
  • Extrovert
  • Inspirerend
  • Mensgericht
  • Stabiel
  • Introvert
  • Confromerend

Hier ben ik écht goed in

Afgelopen 25 jaar heb ik me intensief bezig gehouden met het ontwikkelen van buitenreclame concepten voor gemeenten en semi-overheidsinstellingen. Met Outcom en Reclanet zijn we inmiddels een van de grote spelers op deze markt.

De laatste 6 jaar ligt het accent vrijwel volledig op het her-inrichten van de arbeidsmarkt. Met At Monday is het is mijn/onze missie om een volledig open arbeidsmarkt te creëren. We bieden werkzoekenden en bedrijven de mogelijkheid zich op een professionele wijze te profileren en presenteren.

Naast zichtbaarheid op de arbeidsmarkt helpen we onze leden daarnaast ook met hun persoonlijke ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid. Via onze leeromgeving kan iedereen voor een zeer laag bedrag onbeperkt online trainingen volgen van de grootste Nederlandse opleiders.

Wat breng ik mee?

Zo omschrijven anderen mij

Integer, inspirerend, creatief.

Mijn huidige situatie

Huidige werkgever:
  • At Monday
Functie(s):
  • algemeen directeur
Sector(en):
  • Zakelijke Dienstverlening
Carrièreniveau:
  • Directie

Werkervaring

Directeur Outcom Beheer - 1997 tot heden
Directeur Reclanet - 2003 tot heden
Founder At Monday - 2013 tot heden
Founder/Partner HOBP - 2016 tot heden
Founder/Partner Profijt - 2018 tot heden

Opleidingen

Werktuigbouw - Hoge School West-Brabant

Meer over mij

Zo besteed ik mijn vrije tijd

Tennissen, (zaal)voetballen, golfen, lezen.

Werkgebieden

  • Breda 50km
  • Amsterdam 50km
  • Londen 100km
  • Frankfurt am Main 50km
  • Groningen 25km
  • Zeist 100km
  • Assen 50km
Talentcard®